6月15日，北京时池源科技有限公司为新员工定制工作服。
对于专业人士来说，商务着装并不是什么新鲜事。无论是西装还是制服，职业装都是公司文化的重要组成部分。由于公司的精神很大程度上体现在员工的着装上，因此越来越多的公司让员工统一着装。除了提升企业品牌形象、打造独特的企业文化之外，定制企业的工作服还有更深层次的目的。
统一着装会产生心理暗示。穿上工作服就意味着该去上班了。当员工需要组建团队时，统一的着装展现出自己的风格。包含您的公司徽标将巧妙地增加您的品牌曝光度。在为您的客户服务时，您的整体态度和专业精神将进一步增加他们的信任。
把你的心和灵魂投入到你的工作中。同时，它也是一种直接提高员工满意度的组织行为，不仅让员工感受到充满关爱的公司文化和关怀，而且增加了个人的自信和归属感，进而提高了员工的满意度。忠诚。同样的道理，给员工草就会生出一群羊，给员工肉就会生出一群狼。